Unser Führungsteam hat eine klare Vision: LGIM als globaler Vermögensverwalter von Größe und Substanz zu sein. Sie setzen sich auch dafür ein, dass wir ein integratives Unternehmen sind, in dem sich alle verbunden fühlen.

Unsere Führungskräfte sind bestrebt, Inklusion und Vielfalt zu verankern, eine ausgeprägte Risiko- und Verhaltenskultur zu entwickeln und unsere Mitarbeiter zu unterstützen. Sie setzen sich dafür ein, dass wir bei allem, was wir tun, Folgendes sind:

Geschäftsleitung

Die Mitglieder der Geschäftsleitung sind für ihre jeweiligen Geschäftsbereiche verantwortlich und bündeln ihre gemeinsame Erfahrung für eine geschlossene Unternehmensstrategie von LGIM.

Michelle Scrimgeour

Michelle Scrimgeour

Chief Executive Officer, Legal & General Investment Management
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Sarah Aitken

Head of Distribution Europe, Middle East and Asia
Margaret Ammon

Margaret Ammon

Global Chief Risk Officer, LGIM
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Bill Hughes

Head of Real Assets

Martina Kay

Global Human Resources Director, LGIM
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Sonja Laud

Chief Investment Officer
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Richard Lee

Chief Financial Officer
Michael Marks

Michael Marks

Head of Responsible Investment Integration
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Rhodri Mason

Stabschef

Brenda Sklar

Global Chief Operating Officer

Hauptrisiken

Der Wert einer Anlage und die daraus erzielten Erträge sind nicht garantiert und können sowohl steigen als auch fallen, sodass Sie möglicherweise nicht den ursprünglich investierten Betrag zurückerhalten. Die Wertentwicklung der Vergangenheit ist kein Hinweis auf die Zukunft.

Obwohl LGIM Umwelt-, Sozial- und Governance-Aspekte (ESG) in seine Anlageentscheidungen und Stewardship-Praktiken integriert hat, garantiert dies nicht, dass die Ziele des verantwortungsbewussten Investierens bei Fonds erreicht werden, die keine spezifischen ESG-Ziele in ihren Zielsetzungen verankert haben.